Nuestras prioridades para el 2022
Atención a largo plazo
- Time for $20
- Proteger y mejorar WA Cares
- Aumentar el subsidio de necesidades personales para los clientes de Medicaid que reciban atención domiciliaria
Justicia racial y económica
- Seguro por desempleo para inmigrantes
- Ampliar los servicios de salud para inmigrantes
- Vivienda asequible y derechos de los inquilinos
- Seguridad pública, rendición de cuentas de la policía y reducción del encarcelamiento
- Mayor acceso al cuidado dental al permitir los servicios de dental therapists (terapeutas dentales) en Washington
- Implementación del Working Families Tax Credit (crédito fiscal para las familias trabajadoras)
Un mensaje de Sterling Harders, President de SEIU 775
Atención a largo plazo
Un salario de $20 la hora para los trabajadores de atención a largo plazo
Nuestra campaña “Time for $20” promueve un salario permanente de $20 la hora o más para todos los cuidadores a largo plazo de Washington, incluyendo la atención domiciliaria, nursing home (asilos para ancianos) y centros residenciales.
Los essential workers (trabajadores indispensables) de atención médica, los servicios de comidas y otros han venido trabajando en la primera línea durante esta pandemia, sin embargo, muchos todavía no reciben un salario digno. Esta pandemia no provocó la crisis de la atención a largo plazo, simplemente reveló la realidad de la situación: no hay suficientes cuidadores, equipos ni fondos.
Si no hay inversión en los trabajadores de la primera línea, Washington se enfrentará a una creciente escasez de la fuerza laboral, a medida que nuestra población siga envejeciendo y la demanda de cuidadores aumente.
Un aumento salarial permanente de al menos $20 la hora permitirá que los cuidadores podamos mantenernos a nosotros mismos y a nuestras familias. Además, permitirá contratar fuerza laboral adicional altamente cualificada según se requiera.
El trabajo indispensable requiere un salario digno. Aquí puede obtener más información sobre la campaña “Time for $20”.
Proteger y mejorar WA Cares, el nuevo beneficio público de atención a largo plazo de nuestro estado
Independientemente de que las personas renuncien a un trabajo mejor remunerado para cuidar a un ser querido o de que gasten el patrimonio de toda una vida para poder recibir cuidados a través de Medicaid, la realidad es que la mayoría de nosotros no estamos preparados para afrontar el momento en que necesitemos atención a largo plazo. Medicare no asume el pago de los servicios a largo plazo y solo brinda asistencia aproximadamente al 70 % de las personas que se acercan al final de su vida.
WA Cares es esencial para afrontar la ola de envejecimiento que se avecina en nuestro estado, así como la presión que supondrá para el sistema estatal la atención a largo plazo. El reducido descuento de nómina de un medio punto porcentual justifica el hecho de saber que se dispondrá de atención a largo plazo de calidad cuando se necesite.
La legislatura debe mejorar el programa WA Cares a través de las siguientes acciones:
- Ampliar la elegibilidad de las personas que estén próximas a la jubilación.
- Permitir la atención a largo plazo, para quienes vivan fuera pero trabajen dentro del estado de Washington, así como para las esposas de militares, los trabajadores temporales y los veteranos.
- Proteger el programa del sector de los seguros privados, que intentan difundir información errónea para obtener beneficios.
Aumentar el subsidio de necesidades personales para los clientes de Medicaid que reciban atención domiciliaria
El subsidio de necesidades personales (PNA) es el monto de ingresos que se le otorga a un beneficiario de Medicaid para que pueda sostener su vivienda, cubrir los servicios públicos, el transporte y otras necesidades.
El PNA de atención domiciliaria actual de $1,074 para personas solteras es significativamente bajo para el 2021 Es claro que no es suficiente para que nuestros clientes puedan asumir los gastos de la vivienda, la alimentación y sus necesidades básicas personales. En consecuencia, muchos clientes aptos para recibir atención domiciliaria terminan viviendo en nursing home (asilo para ancianos) o en otras instituciones porque no pueden pagar un alquiler o se quedan sin atención por completo.
Al aumentar el PNA a $2,382 al mes se podrá evitar que los clientes de Medicaid que reciben atención domiciliaria afronten un desalojo, se salten las comidas y tengan problemas económicos.
Justicia racial y económica
Los cuidadores, en colaboración con las campañas y coaliciones comunitarias están luchando por crear una sociedad más justa y humana.
Seguro por desempleo para inmigrantes
Solicitamos a la legislatura crear un sistema permanente, como un seguro por desempleo para los trabajadores indocumentados.
Ampliar los servicios de salud para inmigrantes
Necesitamos clínicas comunitarias totalmente financiadas que puedan atender de forma integral a las comunidades de inmigrantes.
Vivienda asequible y derechos de los inquilinos
Al crear un crédito de alquiler que otorgue a los inquilinos reembolsos directos en efectivo podemos seguir compensando el aumento de los costos de vivienda en todo Washington, proteger a las familias del trauma del desalojo y reforzar los derechos de los inquilinos y los grupos familiares con bajos ingresos.
Obtenga más información en: Prioridades de la política estatal del 2022 | Washington Low Income Housing Alliance (wliha.org)
Seguridad pública, rendición de cuentas de la policía y reducción del encarcelamiento
Tenemos que continuar presionando para que las autoridades policiales rindan cuentas por los asesinatos injustificados y el uso indebido de la fuerza en nuestras comunidades, lo cual implica la provisión de fiscales especiales (HB 1505), la creación de recursos para demandar a los oficiales que causan daño en nuestra comunidad (HB 1202), la prohibición de detenciones en carretera por determinadas infracciones (SB 5485) y la creación de nuevas directrices para garantizar la disciplina de los oficiales.
También necesitamos congelar los traslados del Departamento Correccional al Centro de detención de Northwest. Esto podrá prevenir la deshumanización de las personas que viven en condiciones difíciles e inhumanas, y que afrontan el terror inimaginable de la detención, la separación de sus familias y la deportación.
Arreglar los caóticos sistemas fiscales donde prevalece la desigualdad racial y económica
En el 2021, uno de cada diez grupos familiares y uno de cada tres pequeños negocios presentaron retrasos de alquiler. Uno de cada tres habitantes de Washington pasó hambre. Mientras tanto, 19 multimillonarios en Washington se dieron la vuelta y vieron crecer su fortuna en un 56 %.
Podemos mejorar nuestro caótico sistema fiscal mediante el Impuesto sobre la Riqueza de Multimillonarios HB 1406 y SB 5426), que aumentará la equidad fiscal y se destinará a la inversión en las comunidades mediante un impuesto a los ultra multimillonarios, la mejora del Impuesto Estatal para eliminar el impuesto para los estados más pequeños, mientras se aumentan las tarifas de los estados de mayor valor y mediante nuevas y mejoradas inversiones en ayudas monetarias directas para los grupos familiares con bajos ingresos.
Mayor acceso al cuidado dental al permitir los servicios de dental therapists (terapeutas dentales) en Washington
El cuidado dental es inaccesible para un gran número familias en Washington. Los dental therapists (terapeutas dentales) podrán expandir sus servicios donde suele haber poco alcance, proporcionando una atención de calidad y oportuna a las comunidades rurales, a las de bajos ingresos y a las de color, así como a los pacientes con seguro público o sin él. Aquí puede obtener más información sobre la campaña: Washington Dental Access Campaign (wadentalaccess.com)
ACTÚE AHORA: firme hoy nuestra petición: ¡Necesitamos cuidado dental accesible y económico! (everyaction.com)
Implementación del Working Families Tax Credit (crédito fiscal para las familias trabajadoras)
Nuestra mayor victoria durante el 2021 fue la legislative session (sesión legislativa) donde se aprobó el Working Families Tax Credit (crédito fiscal para las familias trabajadoras). Desde el 2023, las familias trabajadoras podrán beneficiarse de un aumento adicional de $1,200 en la declaración de renta. SEIU 775 se compromete a asegurar que la implementación de esta nueva ley sea equitativa y accesible. Puede obtener más información en el sitio web del Departamento de Ingresos del Estado de Washington.